祝贺广鑫首期合伙人签约仪式成功召开

2021年2月7日，广鑫首期合伙人签约仪式在公司集团总部成功举行。首期包括营销和供应链在内的7个团队共31位员工正式签约成为公司合伙人，广鑫各级管理者与核心骨干共同见证广鑫这一历史时刻。

总裁黄闽刚先生在会上表示本次签约仪式是广鑫激励体系项目的阶段性成果落地，公司其他支持与保障部门以及设备公司的激励体系将在后续分阶段进一步优化落地。总裁指出在合伙制的新型经营模式下可以实现管理权责的进一步下放，能够让员工与企业的利益捆绑，实现个人与企业同进退、共风雨。

广鑫执行董事黄华铃先生对本次投资合伙的落地及首期参与的31位合伙人表达了祝贺。同时进一步期望在导入激励体系改革后，能形成强大的内驱力推动公司平稳高速发展。在新体系下，员工能充分参与分享公司发展带来的红利。未来没有公司，只有平台，未来没有老板，只有创业领袖，没有员工，只有合伙人。下一阶段及未来的合伙制将不仅在集团旗下各板块中推进，甚至是企业上下游及关联合作伙伴。目的是通过有效的体系改革使得企业与相关方形成利益共同体，共同成长。

厦门格局资本企业管理公司作为本项目的辅导机构，项目负责人李攀庆老师也参加了签约仪式。李老师表示近年来合伙制和股权激励已逐步成为企业经营发展的新趋势。本期的合伙人签约也标志着广鑫正式迈向全新的经营管理模式。在合伙制推行后，企业内部要加强相关内部配套辅助机制及人才的培养。合伙人需注重经营能力与领导能力的提升，把自己当成资本进行投资。

 最后祝贺广鑫未来可期！